¡Tenemos buenas noticias para vos! Este mes de junio, se discutirá un nuevo aumento salarial para vos y todos los trabajadores del sector. ¡Seguí leyendo para enterarte de todos los detalles!
Nuevo Aumento para las Empleadas Domésticas en Junio
¿De qué se Trata el Nuevo Aumento?
En abril pasado, la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (Cntcp) cerró un acuerdo salarial que incluyó una cláusula de revisión para junio.
Esto significa que, a lo largo de este mes, se discutirá y muy probablemente se aprobará un nuevo incremento en los sueldos del servicio doméstico.
Acuerdos Anteriores y Expectativas para Junio
El último acuerdo salarial del servicio doméstico, homologado mediante la Resolución 3/2024, estableció un aumento del 11% en abril sobre las remuneraciones de marzo. Además, se pactó una actualización del 7% para mayo.
Ahora, con la revisión de junio, se espera que haya un nuevo ajuste que siga mejorando tus ingresos.
¿Quiénes Participan en la Cntcp?
La Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares está formada por representantes de los sindicatos del servicio doméstico, representantes patronales y funcionarios gubernamentales.
Es importante destacar que los acuerdos alcanzados por la Cntcp no requieren homologación, según aclaró Carlos Brasesco, apoderado legal de la Unión del Personal Auxiliar de Casas Particulares (Upacp).
Empleadas domésticas: ¿Cuándo se cobraran los Nuevos Sueldos?
Aunque las paritarias aún no se discutieron, los sueldos básicos vigentes son los de mayo.
Sin embargo, se espera que el nuevo aumento acordado en junio sea retroactivo al 1° de junio, lo que significa que verás reflejado el ajuste en tu próximo pago.
¿Cuánto cobrarían las Empleadas Domésticas con el aumento de sueldo?
Con el nuevo aumento, podés esperar mejoras en los sueldos según tu categoría. Acá te dejamos una tabla para que tengas una idea de cuánto podrías ganar:
| Categoría | Hora C/Retiro | Hora S/Retiro | Mensual C/Retiro | Mensual S/Retiro |
|---|---|---|---|---|
| Supervisor | $1.708,50 | $1.871,50 | $213.159,50 | $237.435,50 |
| Tareas esp. | $1.617,50 | $1.773,50 | $198.037,00 | $220.449,00 |
| Caseros | – | $1.528,00 | – | $193.217,00 |
| Cuidadores | $1.528,00 | $1.708,50 | $193.217,00 | $215.320,00 |
| Tareas gen. | $1.416,50 | $1.528,00 | $173.758,00 | $193.217,00 |
¿Cómo Registrar a los Empleados del Servicio Doméstico?
Si aún no estás registrada, recordá que la Ley 26.844 creó el Régimen Especial de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares. Todos los empleados del servicio doméstico deben estar registrados. Tu empleador puede darte de alta en la página de la Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP). ¡Es fácil y rápido!
Beneficios de la Registración
Estar registrada te asegura acceso a varios beneficios:
- Asignación por Embarazo y Asignación Universal por Hijo (AUH): No perderás estas prestaciones de ANSES.
- Plan de los Mil Días y Tarjeta Alimentar: Garantizan una mejor calidad de vida para vos y tu familia.
- Obra Social y Aportes: Cuidan tu salud y tu futuro.
- Cobertura de una ART: En caso de accidentes laborales.
Informate, aprovechá los beneficios disponibles y asegurate de recibir el aumento salarial que te corresponde. La formalización de tu trabajo no solo mejora tus ingresos, sino que también te brinda seguridad y tranquilidad. ¡Vamos por más derechos y mejores condiciones para el servicio doméstico!
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