En Argentina, el mes de febrero traerá aumentos salariales para las empleadas domésticas. En esta nota todos los detalles.
Sueldo empleada domestica febrero 2024
Las empleadas domésticas recibirán un incremento salarial del 5% para el mes de febrero, que fue acordado por la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares con el Ministerio de Trabajo de la República Argentina, que incrementó el 24% el salario de las empleadas de casas particulares.
De esta forma, el incremento salarial será equivalente al pactado para 2024, reflejado en el Boletín Oficial, con un incremento del 8% en la cuota de diciembre, un incremento del 7% en enero y el 4% restante correspondiente al mes de marzo.
¿Cuánto cobra una empleada domestica en febrero 2024?
Los sueldos de enero que se cobraran en febrero son de:
Supervisor/a:
- Personal con retiro: $684,5 por hora y $85.414 mensuales.
- Personal sin retiro: $749,5 por hora y $95.142 mensuales.
Personal para tareas específicas:
- Personal con retiro: $647,5 por hora y $79.355 mensuales.
- Personal sin retiro: $710,5 por hora y $88.335 mensuales.
Caseros:
- Hora: $611,5 y $77.423,5 mensuales.
Asistencia y cuidado de personas:
- Personal con retiro: $611,5 por hora y $77.423,5 mensuales.
- Personal sin retiro: $684,5 por hora y $86.280 mensuales.
Personal para tareas generales:
- Personal con retiro: $567 por hora y $69.622 mensuales.
- Personal sin retiro: $611,5 por hora y $77.423,5 mensuales.
Escala Salarial Empleadas Domesticas febrero 2024
El aumento de febrero afectará a cada una de las cinco categorías que componen el servicio doméstico, principalmente a las que cobran por día, semana o quincena.
La situación será diferente para las empleadas domésticas que cobran mensualmente, ya que el aumento solo se verá reflejado en marzo cuando reciban su salario de febrero.
| 1º CATEGORIA | CON RETIRO | SIN RETIRO |
|---|---|---|
| SUPERVISOR/A Coordinación y control de tareas dos o más personas a su cargo. | Hora: $714 Mensual: $89.128 | Hora: $782 Mensual: $99.278,44 |
| 2º CATEGORIA | CON RETIRO | SIN RETIRO |
|---|---|---|
| TAREAS ESPECÍFICAS Ej: Cocineros/as | Hora: $646 Mensual: $82.805 | Hora: $741 Mensual: $92.176 |
| 3º CATEGORIA | CON RETIRO | SIN RETIRO |
|---|---|---|
| CASEROS Cuidado general y preservación de una vivienda | Hora: $638 Mensual: $80.789,5 |
| 4º CATEGORIA | CON RETIRO | SIN RETIRO |
|---|---|---|
| ASISTENCIA Y CUIDADO DE PERSONAS Asistencia y cuidado no terapéutico | Hora: $638 Mensual: $80.789,50 | Hora: $714 Mensual: $90.031,20 |
| 5º CATEGORIA | CON RETIRO | SIN RETIRO |
|---|---|---|
| TAREAS GENERALES Prestación de tareas de limpieza, lavado, planchado, mantenimiento, elaboración y cocción de comidas y, en general, toda otra tarea típica del hogar. | Hora $592 Mensual: $72.652,80 | Hora: $638 Mensual: $80.789,39 |
Aumento de Sueldo empleada domestica febrero 2024
Este aumento salarial es el resultado de un acuerdo entre el gobierno, los sindicatos de trabajadoras domésticas y los empleadores. El objetivo es mejorar las condiciones laborales y económicas de las empleadas domésticas, quienes a menudo enfrentan sueldos bajos y falta de protección laboral.
Sin embargo, a pesar de este aumento, todavía hay desafíos para las empleadas domésticas en cuanto a sus salarios. En comparación con otros trabajos, los sueldos de las empleadas domésticas siguen siendo bajos, especialmente en comparación con la inflación. Además, muchas empleadas domésticas no tienen acceso a beneficios laborales como vacaciones pagadas, licencias médicas o seguro de salud.
Otro problema es la informalidad en el sector. Muchas empleadas domésticas trabajan de forma informal, lo que significa que no están cubiertas por las leyes laborales y no tienen acceso a beneficios sociales. Esto hace que sea difícil para ellas reclamar sus derechos y sueldos justos.
Para mejorar las condiciones laborales y económicas de las empleadas domésticas, es importante seguir trabajando en políticas que promuevan la formalización del sector y mejoren la protección laboral para las empleadas. También es crucial aumentar la conciencia sobre los derechos laborales de las empleadas domésticas y brindarles herramientas para defenderlos.
En conclusión, el aumento salarial para febrero es un paso positivo hacia mejorar las condiciones laborales y económicas de las empleadas domésticas en Argentina. Sin embargo, todavía hay desafíos significativos en cuanto a los salarios y la protección laboral para este sector laboral, y es importante seguir trabajando para mejorar las condiciones para las empleadas domésticas.
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